Po pierwsze nie jesteś na ochronie. Korzystanie z updz nie jest objęte ochroną przeciwko wypowiedzeniu co już nie raz Sąd Najwyższy orzekał.bibliotekareczka pisze:Dziękuję za odpowiedzi. Dziś dyrekcja zaproponowała mi pół etatu w świetlicy , natomiast nie ma dla mnie godzin w bibliotece. W bibliotece cały etat ma mieć koleżanka, która dostała ochronę, no ale ja też mam przecież ochronę Myślę co najlepiej wybrać- świetlicę i tylko pół etatu (,, i zęby w ścianę" ), wziąć odprawę i uciekać szukać nowej pracy czy walczyć o dodatkowe godziny.
Możliwość jest, ale to kwestia czy dyrektor się na to zdecyduje.bibliotekareczka pisze:Czy jest taka możliwość, abym dostała wypowiedzenie z powodu likwidacji mojego etatu w bibliotece, wypłacono mi odprawę, a od września dostała umowę na pół etatu w świetlicy w tej samej szkole? Wiem,że mogę przejść w stan nieczynny i jednocześnie mieć pół etatu w świetlicy,ale czy odprawa zamiast stanu nieczynnego też by weszła w grę?
Odprawa podlega opodatkowaniu z tytułu podatku dochodowego od osób fizycznych, co wynika z treści art. 12 ust. 1 i art. 21 ust. 1 pkt 3 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.bibliotekareczka pisze:Dziękuję! A czy w moim przypadku lepszy byłby stan nieczynny czy odprawa? ( Odprawa podobno jest nieopodatkowana, co wiąże się z otrzymaniem większej kwoty na konto).
Wróć do „Biblioteka w Szkole - Forum Ogólne”
Użytkownicy przeglądający to forum: Obecnie na forum nie ma żadnego zarejestrowanego użytkownika i 72 gości